“清廉宁波•你我同行”第三站走进国企成功举行
2021/3/8 点击：
自2018年宁波市委作出“关于推进清廉宁波建设的决定”后，清廉国企建设工作稳步推进，风清气正的企业发展环境进一步形成。为继续推动清廉国企建设，继“走进村居”、“走进小镇”后，2月26日下午，“清廉宁波，你我同行”系列活动第三站走进国企，在887700葡京线路检测-首页(欢迎您)下属企业科丰热电举行。
本次活动由宁波市纪委市监委、开投集团党委主办，开投集团纪委、宁波能源党委、宁波广电集团多媒体新闻中心承办。宁波市委常委、常务副市长陈仲朝，市纪委副书记、市监委副主任杨晔，市国资委党委书记、主任徐红，市纪委常委陈增青等领导出席活动。市属国有企业党委及纪委、各区县（市）纪委监委、市纪委市监委各部门及派驻机构负责人、各区县（市）国有企业代表参加活动。
活动前，陈市长一行参观了宁波能源“廉火纯青，正气甬动”清廉国企教育基地。展览分为“清于源”“正于气”“廉于心”“洁于行”等4个板块，全面展示了开投集团和宁波能源清廉国企建设的成效。
在开投集团党委的坚强领导下，公司党委积极推进“清廉能源”建设，结合企业实际，建立了“四责协同”机制，实行特色鲜明的“一二三五工作法”，重点做好清廉进支部、清廉进班组、清廉进家庭，从组织、工作、生活三大方面着手，强化各级党组织和广大党员干部“六大纪律”。
随着金华热电表演团热情的开场鼓声，活动正式拉开了序幕。
活动中，公司发布了“清廉指数”。此次“清廉指数”考评办法是宁波能源推动基层治理的重要抓手，是实践清廉国企建设的创新方式。“清廉指数”分为两级，一级测评到企业，二级测评进班组、部室。一级测评以政治坚定、四责协同、队伍建设、经营绩效和清廉文化等五方面为内容。二级测评则根据各企业实际情况确定。班组每月进行自评预警，下属企业实施季度自评预警，公司实施年度考核测评，测评结果分为绿、黄和红3个等级。目前，“清廉指数”已在宁波能源所有控股企业推广，并取得了阶段性成果。
宁波能源职工代表潘婷婷以《传家风 树正气 谱新篇 我与企业共成长》为题分享了自己的清廉感悟，用自己的亲身经历讲述了对清廉国企建设的思考。嵊州市纪委监委驻政协机关纪检监察组组长、嵊州市“李强清廉宣讲团”团长李强同志作了题为《清廉企业建设两大拷问》精彩演讲，强调了“企正而兴、企邪而衰”的重要性，提出了清廉企业建设的目标和路径。
宁波能源的职工代表团倾情演绎了情景剧《真相》，该剧紧扣调查举报线索背后的事实，通过深入调查解开误会，生动讲述了企业扶贫故事，展现出国企扶贫干部的清廉形象和责任担当。
活动最后，发布了第二站的“青·廉云杯”清廉文创设计大赛结果，启动了“宁波能源杯”清廉故事征文大赛，同时，公司向奉化基层站所传递了“清廉宁波 你我同行”旗帜。
本次活动是市纪委市监委对开投集团、宁波能源清廉国企建设成效的肯定。宁波能源将在开投集团的领导下，扶正祛邪，正气涌动，创新清廉能源建设新举措，构建“蓝天净土”新形象，以“三提两优”为纲领朝着建设一流能源企业目标砥砺奋进。
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